충북도교육청은 청렴 충북교육 실현을 위해 '공무원 행동강령 매뉴얼 관리대장' 개정판을 보급했다고 30일 밝혔다.

2015년 보급 후 학교 현장에서 재발간 요청이 쇄도하고 제도도 변화한 데 따른 개정판이다.

행동강령책임관이 준수해야 할 행동강령 내용을 쉽게 이해하고 활용할 수 있게 제작했다.

개정판에는 최근 개정한 외부강의 신고대상 및 기한, 청렴 의무 교육 시간, 품위 유지 위반 금지 등을 반영하고, 각급 학교 행동강령책임관 의견을 수렴해 현장에 필요한 내용을 담았다.

특히, 행동강령책임관의 주요 업무를 한 번에 파악할 수 있도록 상담실적, 외부강의, 운영실적, 교육 실시 등 '자가진단 점검표'를 통해 행동강령책임관의 역할과 책무성을 강화하도록 했다.

외부강의 신고서와 상담기록관리부 등 각 기관의 행동강령책임관이 직접 처리해야 하는 각종 서식도 한 권에 담음으로써 이용 편리성도 높였다.

매뉴얼 관리대장은 △행동강령책임관 자가진단 점검표, 담당 기간, 교육계획 수립과 교육실시 현황 등 '행동강령책임관 업무관리' △국민권익위원회에서 발간한 '공무원행동강령 및 청탁금지법 질문&답변' △ 충북교육청 공무원행동강령, 청탁금지법, 외부강의 신고방법과 운영실적, 교원 겸직 허가와 인터넷 개인방송 활동 등 '법령 및 관련 지침'으로 구성됐다.

임동우 충북교육청 주무관은 "이번 매뉴얼 개정판을 통해 현장에서 쉽게 실무에 접근할 수 있다"며 "앞으로도 현장의 질의와 의견 등을 담아 매뉴얼의 실효성을 높이겠다"고 말했다.